Опис посла менаџера: права и обавезе

Опис посла менаџера набавке дајеконцепт права и обавеза ове категорије радника. У складу са одредбама свог главног задатка управљања је да се обезбеди довољан број предузећа робних и материјалних вредности које су потребне за њено несметано функционисање, као и организацију због њиховог кретања.

Менаџер је подређен начелнику одељењаснабдевање или логистика. Његово именовање и разрешење врши се по налогу директора. Менаџер налога је обавезан да поштује наредбе, наредбе, наређења директора и супервизора, као и упутства, прописи, квалитета предузећа политике и других докумената који регулишу своју активност.

Опис посла менаџера описује шта је укључено у функционалне дужности овог запосленог:

- куповина робних и материјалних средстава(инвентар, снабдевање, опрема, хемикалије, посебна одећа итд.) како би се обезбедила њихова сталност у складишту. Менаџер је обавезан да преговара са добављачима о добијању попуста, смањењу цене и обезбеђивању набавке по минималним ценама;

- одржавање базе података која садржи информације о добављачима организације, рачуноводство кретања робе, контролу увођења одмора и куповне цене.

Опис посла менаџера га обавезујеиздаје фактуре за отпрему робе из складишта, учествује у процесу инвентара, одмах обезбеђује менаџменту информације о билансима, пријему и пуштању робе. Он мора координирати потребе за потребним материјалима са руководиоцима других одељења, руководиоцима структурних одјељења. Поред тога, руководилац је дужан пратити упутства, упутства и задатке директора и његових замјеника, који су у оквиру својих дјелатности.

Опис менаџера посла указује на његовуправо да предложи предлог управи и непосредном менаџеру за побољшање рада складишта и услуге снабдевања. Он може тражити пружање нормалних радних услова (средства рада, радно место, просторије). Он има право да прими од службеника организације и управљање статистичким подацима и информацијама потребним за обављање својих дужности, као и независно обавјештава руководство о недостацима у раду складишта.

Опис послова менаџера намеће одређену одговорност за њега.

Ова категорија запослених је одговорназа неблаговремено и недовољно извршавање задатака и задатака, који су наведени у опису посла, због неадекватног усаглашавања рачуна са рачуноводством, као и лошег квалитета пописа робе. Менаџер је одговоран за злоупотребу његових права, за непоштовање налога, упутстава, налога и других докумената који уређују његов рад. Он може бити одговоран за непоштовање безбедности ватре, прописа о раду, несмотреног, грубог понашања приликом рада са посјетитељима у предузећу, као иу раду са особљем. Запослени се може казнити због непоштовања интереса и за неуспјех сигурности документације предузећа, издавања докумената и повјерљивих информација трећим лицима о предузећу, као и за пружање лажних или погрешних извјештаја и документације управи.

Опис посла менаџера описује његову интеракцију са званичницима и структурним подјелама унутар надлежности.